Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Sous l'autorité du Directeur et épaulé par le cadre de santé, la Direction Adjointe assume la responsabilité du quotidien de l'ensemble des dispositifs de l'EHPAD. Par délégation du directeur, le directeur/directrice adjoint-e portera les valeurs de l'établissement et veillera à :

En lien avec les évolutions législatives et réglementaires, animer les projets des services, les faire évoluer au regard de la dynamique institutionnelle
Assurer l'encadrement hiérarchique et technique des équipes
Superviser le suivi budgétaire (le Directeur conservant la délégation de la gestion financière)
Garantir l'activité des services
Gérer le recrutement des CDD, participer avec le directeur aux recrutements des personnels en CDI, participer avec le directeur aux recrutements des CDS.
Favoriser l'ouverture sur l'extérieur et développer le travail partenarial, assurer une représentation extérieure de l'établissement
Veiller à la qualité et à la sécurité des locaux et à la mise en œuvre des protocoles de fonctionnement
Rendre compte de son action auprès du directeur et participer à des instances de gouvernance de l'association.
Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
RTT
Véhicule de fonction
Horaires :
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée en présentiel